Una vetrina obsoleta
Linkedin nasce come piattaforma o meglio, come “vetrina”, a favore dei lavoratori, per mettersi in luce davanti le aziende. Da’ infatti, la possibilità di creare un curriculum virtuale ricco di aggiornamenti e approfondimenti, per mostrare alle aziende la propria professionalità. Mi sono iscritta molto tempo fa, completando il mio profilo, e ho trovato il servizio abbastanza obsoleto dove, generalmente, chi non paga, non avrà mai un profilo in evidenza e rischia di precipitare nell’oblio ed è per questo che ho abbandonato il mio profilo. Conoscendo il mondo del lavoro in Italia, quasi mai un’azienda si mette online a ricercare professionisti, in quanto, il curriculum spedito individualmente ai contatti privati di un’azienda, risulta ancora essere il modo più facile ed economico per riscuotere interesse. Suggerisco comunque di tentare un’iscrizione su Linkedin ma, di non riporre in questo metodo, tutte le proprie energie.
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